Funciones: Realizar la gestión telefónica y gestión de correos electrónicos de clientes. Identificar y evaluar las necesidades del cliente. Canalizar incidencias. Gestionar y realizar el seguimiento de BBDD. Mantener los registros actualizados y aplicas procedimientos específicos según cada necesidad. Realizar la facturación y tareas administrativas. Gestionar altos volúmenes de registros.
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Cornellà de Llobregat (Barcelona).
Requisitos: Ciclo grado medio o superior en administración o similar. Disponibilidad para cubrir algún festivo no local. Habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad de gestión de un alto volumen de registros. Adaptabilidad. Capacidad para trabajar bajo presión y timmings específicos. Conocimientos de catalán, valorable otros idiomas (gallego, vasco, inglés).
Se ofrece: Posición indefinida. Incorporación inmediata. Beneficios sociales: comedor propio subvencionado, descuentos por ser de Serunion, política de teletrabajo (2 días desde casa), flexibilidad horaria.
Más información: Administrativo/a para atención al cliente.

Funciones: Organizar, dirigir y coordinar el personal a tu cargo, formaciones, supervisar la ejecución de las diversas tareas. Desarrollar elaboraciones, garantizar el cumplimiento de los menús definidos y las fichas técnicas, implementar las buenas prácticas. Realizar inventarios, controlar el estado de las mercancías, planificar y ejecutar los pedidos de compra, supervisar la recepción y el estado de los pedidos, su conservación y almacenamiento. Mantener la interlocución in situ con el cliente. Garantizar la rentabilidad de las compras y optimizar los de los recursos disponibles.
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Móstoles (Madrid).
Requisitos: Amplia experiencia en el sector y la gestión de la materia prima, habituado/a a gestionar equipos de trabajo y grandes volúmenes. Experiencia mínima de entre 3/5 años en restauración colectiva y/o centros de la tercera edad. Acostumbrado/a a trabajar con altos volúmenes de comensales y la gestión de materia y prima y de equipos de trabajo. Conocimientos de gastronomía y experiencia en restauración colectiva, experiencia con APPCC's. Se valorará disponer de formación en hostelería y turismo, dietética y nutrición y/o seguridad alimentaria.
Se ofrece: Jornada completa. Horario y libranzas rotativas. Incorporación Inmediata.
Más información: Jefe/a de cocina para centro sociosanitario.

Funciones: Personalizar los menús y adaptarlos a las alergias e intolerancias alimentarias. Preparar y realizar las dietas especiales y derivaciones. Control APPCC.
Empresa: Ausolan.
Lugar de trabajo: Torrejón de Ardoz (Madrid).
Requisitos: CF Grado Superior - Técnico Superior en Dietética. Experiencia mínima de al menos 2 años. Experiencia previa. Incorporación inmediata.
Se ofrece: Jornada de lunes a viernes, (horario de septiembre de 12:00h a 15:00h.), (horario a partir de octubre de 13:00h. a 16:00h.). Contrato fIjo-discontinuo.
Más información: Dietista nutricionista para centro escolar.

Funciones: Supervisar todos los procesos productivos de los puntos de venta. Realizar la gestión de personal. Realizar la gestión económica-financiera de la cuenta. Ventas, control de gastos, análisis de presupuestos y cumplimiento de objetivos económicos. Análisis de cuentas de explotación. Escandallos. Atención al cliente. Supervisar el servicio, línea, temperaturas, reposición de mercaderías, etc. Trazabilidad, gestión de incidencias y su resolución. Organización de eventos especiales (desayunos, cafés, cócteles, eventos corporativos). Gestión de calidad higiénico-sanitaria y prevención de riesgo de trabajo.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Leganés (Madrid).
Requisitos: Experiencia mínima de al menos 2 años.
Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada completa. Teléfono móvil. Vehículo / kilometraje.
Más información: Supervisor de colectividades.

Funciones: Elaboración de partidas del menú. Llevar bien control y mantenimiento del uso de maquinaria, materiales, utillaje, etc.
del departamento. Limpieza de menaje y áreas de cocina. Recepción de materia prima y albaranes. Registros de APPCC.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Madrid.
Requisitos: Experiencia mínima de al menos 3 años. Disponibilidad inmediata.
Se ofrece: Contrato por sustitución. Jornada completa. Jornada de lunes a viernes de 7:30h. a 16:30h.
Más información: Cocinero/a para escuela infantil.

Funciones: Control del cuarto frío/caliente. Producción de cocina. Realizar los emplatados. Limpieza de utensilios y espacios de cocina. Elaboración de platos. Tareas de mantenimiento y almacenaje de los materiales y equipos. Ayudar a otros compañeros de cocina siempre que sea necesario.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Granollers (Barcelona).
Requisitos: ESO. Experiencia mínima de dos años como cocinero/a o ayudante/a de cocina. Vehículo para desplazarse al catering. Valorable: Se aprecian estudios de cocina o similares. Nos interesan perfiles senior y júniors.
Se ofrece: Contrato por ETT (contratos mensuales) + con posibilidades de incorporación a empresa. Jornada laboral de miércoles a domingo (festivos los lunes y martes). Horario: miércoles y jueves de 8:00h. a 15:00h., viernes y sábado (evento) de 14:00h. a 23:00h. y los domingos de 09:00h. a 17:00h.
Más información: Cocinero/a colectividades.

Funciones: Trabajar en conjunto con el departamento para identificar mejoras en costes, servicio o rentabilidad. Administrar y coordinar proceso de contratos de compra con las áreas involucradas directamente en el proceso. Generar, analizar y administrar reportes de ahorro y gastos para la búsqueda e identificación de oportunidades de mejorar la rentabilidad de la empresa. Realizar cuadros de mando e informes periódicos y ad-hoc para la dirección. Presentar análisis y conclusiones para mejorar en la eficiencia para el negocio y en los sistemas y datos. Realizar estudios de rentabilidad de nuevos escenarios de compra o logísticos. Control/auditoría de acuerdos de compras y bases de datos. Limpieza de bases de datos. Reporting interno sobre la evolución de las compras y logística de la compañía, e indicadores del mercado: cuadros de mando, informes de precios, control de costes, margen bruto, ranking de proveedores, ranking de artículos, evaluación proveedores, etc
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Cornellà de Llobregat (Barcelona).
Requisitos: Graduado/a en Ingeniería, Administración de Empresas, Matemáticas, Estadística o similar. Experiencia mínima de 2 años en posición similar para compras y/o cadena de suministro. Excel nivel avanzado & herramientas BI y SAP (muy valorable). Inglés (nivel intermedio). Habilidades: capacidad de análisis y síntesis, toma de decisiones, orientado a resultados, con enfoque a servicio al cliente, capacidad para trabajar en equipos multifuncionales y resolución de problemas. Profesional orientado/a a resultados y mejora continua colaborando con otros departamentos para lograr un objetivo común.
Se ofrece: Política salarial competitiva. Posición indefinida. Incorporación inmediata. Beneficios sociales: comedor propio subvencionado, posibilidad de contratar seguro de salud privado (mutua), descuentos por ser de Serunion, política de teletrabajo (2 días desde casa), flexibilidad horaria. Formación.
Más información: Controller de compras y logística.

Funciones: Liderar la gestión del centro, asegurando su correcto funcionamiento y el logro de los objetivos establecidos. Motivar y supervisar de manera efectiva al equipo de trabajo, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento. Mantener una comunicación estrecha con los clientes, anticipándote a sus necesidades y brindándoles un servicio excepcional. Cumplir con los objetivos asignados en términos de resultados y calidad, siguiendo los estándares de la compañía y los procedimientos internos de la empresa cliente.
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Bilbao.
Requisitos: 2 años de experiencia en la gestión de centros de restauración colectiva y equipos. Es imprescindible contar con conocimientos sólidos en protocolos de seguridad alimentaria, como APPCC, control de producto y presupuestos, así como estudios básicos en cocina y gastronomía. Se requiere habilidades destacadas de comunicación y negociación tanto con clientes como con responsables y personal a cargo. Hablar y dominar el francés. Acostumbrado/a a trabajar con altos volúmenes de comensales y la gestión de cocinas y de equipos de trabajo Conocimientos de gastronomía y experiencia en restauración colectiva. Orientación al cliente. Trabajo en equipo. Liderazgo. Autonomía. Persona dinámica y con iniciativa. Habilidades comunicativas. Orientación a resultados.
Se ofrece: Salario acorde al convenio de colectividades en la categoría de responsable de servicio. Un contrato estable de 25h. semanales en horario aproximado entre las 09:00h y 14:00h. ya que no hay ningún día igual. La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados. Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador.
Más información: Supervisor/a de centro educativo.

Funciones: Gestión de la cuenta de resultados. Control de costes. Gestión de un equipo de personas. Coordinar los diferentes servicios del centro. Interlocución con el cliente. Control de HSEQ. Selección y formación del personal.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Toledo.
Requisitos: ESO. Experiencia mínima de 4 años gestionando negocio de restauración (valorable colectividades). Experiencia en servicios a dirección. Experiencia gestionando equipos. Habilidades comunicativas, liderazgo.
Se ofrece: Contrato estable. Horario de mañana de lunes a viernes. Oportunidades de desarrollo. Salario a valorar.
Más información: Gerente/a para comedor de colectividades.

Funciones: Elaborar los menús establecidos y adaptados. Preparar, controlar y mantener el material necesario y equipos de trabajo específicos de la actividad. Efectuar el seguimiento de empresas proveedoras y pedidos. Informar de las necesidades de compra de material. Mantener la zona de trabajo en condiciones adecuadas para su uso (mantenimiento básico en condiciones higiénicas, de limpieza, etc.).
Empresa: Cruz Roja.
Lugar de trabajo: Castellón.
Requisitos: CF Grado Medio en cocina o equivalente. Experiencia mínima de al menos 1 año. Experiencia laboral demostrable en elaboración de menús para colectividades (colegios, hospitales o centros de día). Carnet de manipulador de alimentos en vigor. Compromiso con la organización, capacidad de trabajo en equipo, capacidad organizativa, habilidades sociales y de comunicación y flexibilidad. Orientación a la vulnerabilidad. También valoraremos: Ser personal laboral o voluntario/a activo/a de Cruz Roja o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja. Se valorará positivamente las candidaturas de personal de CRE. En las convocatorias a tiempo completo se valorarán especialmente aquellas que dispongan de contratación a tiempo parcial.
Se ofrece: Contrato de duración determinada. Jornada completa.
Más información: Cocinero/a para centro de día.

Funciones: Preparar los desayunos. Realizar la comida y la cena diaria. Limpiar la zona de trabajo. Realizar los pedidos a la cocina central. Control del stock. Realizar el seguimiento de las fichas técnicas y control del APPCC.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Alicante.
Requisitos: ESO. Necesaria experiencia en colectividades. Disponibilidad para trabajar mañanas y/o tardes.
Se ofrece: Contrato de duración determinada. Jornada completa.
Más información: Cocinero/a para residencia de mayores.

Funciones: Elaboración de comidas en cocina central. Realizar los emplatados.
Empresa: Publicación en ciego.
Lugar de trabajo: Montgat (Barcelona).
Requisitos: ESO. Experiencia mínima de al menos 1 año.
Se ofrece: Jornada completa. Horario de lunes a jueves de 07:00h. a 17:00h.
Más información: Cocinero/a colectividades.

Funciones: Implementar los procedimientos de los órganos de contratación dentro del servicio a su cargo, asegurando la máxima calidad y buscando la mejora continua. Asesorar, orientar y asistir a los órganos de contratación en la selección del equipamiento. Coordinar y supervisar al personal a su cargo, asegurando el correcto desarrollo de todas las actividades vinculadas al servicio. Gestionar la formación del personal a su cargo en la materia consensuada con los órganos de contratación. Responsabilizarse de la documentación asociada al contrato, incluyendo los informes, análisis de datos y otra información solicitada por los órganos de contratación. Gestionar y resolver incidencias. Será él/la responsable de la ejecución del plan de limpieza, desinfección y mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas expendedoras y dispensadores de agua. Ejecutar el plan de autocontrol de calidad, rellenar las fichas de autocontrol y gestionar la aplicación de las medidas correctoras necesarias para resolver las incidencias detectadas
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Alicante.
Requisitos: Experiencia mínima relevante de 2 años. Valorable formación técnica y/o en electromecánica. Usuario avanzado del paquete MS Office y gestores de correo (Outlook). Conocimientos administrativos. Liderazgo. Buena disposición para el trabajo en equipo. Buenas competencias comunicativas. Capacidad de aprendizaje del funcionamiento de los procedimientos y software que utiliza cada órgano de contratación. Buenas dotes para la organización. Orientación al servicio y al cliente. Capacidad resolutiva. Sentido de la discreción y la confidencialidad.
Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada completa (40h. semanales).
Más información: Coordinador/a para el servicio de vending.

Funciones: Atender al alumnado durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación. Organizar a los niños/as durante la hora de la comida, ayudando y vigilando su alimentación y ejerciendo una función educacional y de entretenimiento. Realizar la recogida de niños y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio. Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos por su superior, fomentando la participación de los niños. Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignado. Ser un referente directo de estos alumnos Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a. Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo.
Empresa: Serunion.
Lugar de trabajo: Oviedo.
Requisitos: CF Grado Medio. Imprescindible disponer del Certificado de Delitos Sexuales Se valorará la experiencia en el sector. Clara orientación y vocación hacia los niños.
Se ofrece: Jornada de lunes a viernes 2,5h. al día.
Más información: Monitores/as para comedor escolar.

Funciones: Elaborar las comidas. Realizar el control de almacén. Control de APPCC. Gestionar las dietas especiales. Supervisar la limpieza.
Empresa: Servicios hosteleros a colectividades.
Lugar de trabajo: Fuenlabrada (Madrid).
Requisitos: Experiencia mínima de al menos 2 años. Conocimientos de cocina creativa, española, mediterránea.
Se ofrece: Contrato fijo discontinuo. Jornada completa (07:30h. a 15:30h.).
Más información: Cocinero/a para centro escolar.